Справка о заработной плате в Пенсионный фонд для назначения пенсии

Пакеты документов для получения разных видов пенсионных выплат

Пенсия по старости для мужчин наступает при достижении возраста 60 лет, для женщин — 55 лет. Но некоторые профессии (льготные) подразумевают выход на пенсию в более раннем возрасте.

Справка о средней заработной плате работника для назначения пенсии по старости запрашивается в бухгалтерии организации.

Как правило, сотрудник предпенсионного возраста лишь в устной форме просит справку. Такая практика применяется в небольших компаниях, на крупных предприятиях оформляется еще и соответствующее заявление.

Заполненную справку подписывает руководитель отдела кадров, главный бухгалтер, начальник предприятия.

Если организация ликвидировалась, необходимо направить письменное обращение в архивный отдел, принявший бумаги снятой с учета компании, и оформить выписку из документов по заработной плате.

Форма справки для Пенсионного фонда известна работникам архива, они помогают собирать необходимые документы для назначения пенсии.

Не всегда сотрудник архива может составить справку по утвержденной форме, но он вправе сам заполнить документ согласно имеющимся у него сведениям.

В приказе Министерства труда и соцразвития № 884н (от 17.11.2014 г.) обозначено, что граждане для оформления пенсии свои обращения направляют в территориальные органы Пенсионного фонда, расположенные по месту их прописки.

Лица, у которых регистрация и место фактического проживания различаются, могут подать комплект документов для начисления пенсии по месту их жительства.

Осужденные граждане подают бланк в ПФР через администрацию исправительной колонии по месту их нахождения.

Сроки по обращению в Пенсионный фонд за начислением пенсии по старости законодательно не ограничены.

Пенсионным законодательством, действующим в настоящее время, допускаются 2 способа расчета среднемесячной заработной платы для установления размера будущей пенсии:

  • исходя из сведений персонифицированного учета, в расчет берется среднемесячный заработок в 2000-2001 годах;
  • в соответствии с представленной справкой о зарплате за 5 лет трудовой деятельности, идущие подряд.

Справка о зарплате за 5 лет не нужна в случаях, когда месячный заработок сотрудника в 2000-2001 годах равен:

  •  2100 руб. — для регионов, где заработная плата умножается на районный коэффициент до 1,5 (к примеру, 1,5 для Удмуртской Республики);
  •  2600 руб. — для местности с установленным коэффициентом в диапазоне от 1,5 до 1,8 (Мурманская область);
  •  2900 руб. — для районов с коэффициентом свыше 1,8 (Якутия).

В противном случае сотруднику, собирающемуся на пенсию, необходимо заранее подготовить для ПФР справку за 5 лет труда с более высокой зарплатой, если такие были за другой период работы.

Справка о заработке, передаваемая в Пенсионный фонд, служит одним из главных документов из всего необходимого пакета для начисления пенсии.

Именно от суммы дохода зависит величина начисленной пенсии. Каждый гражданин очень заинтересован в предоставлении данного бланка.

Справка о заработке сотрудника для оформления пенсии обязательно должна включать в себя информацию по выплаченным суммам зарплаты за каждый отдельный год.

Справка о заработной плате в Пенсионный фонд для назначения пенсии

Усредненные значения (за 3 или 6 месяцев) в расчет пенсии не берутся.

заработная плата за совмещение, сверхурочные, выходные, за исключением пособия при увольнении или компенсация за неиспользованный отдых, пособия по уходу за ребенком.

Справка для Пенсионного фонда составляется в произвольной виде, в ней должна присутствовать информация:

  • штамп фирмы (угловой) с датой выдачи документа и ее номером;
  • Ф.И.О. (полностью) обратившегося сотрудника;
  • дата рождения трудящегося;
  • период трудовой деятельности;
  • ежемесячная сумма зарплаты и подсчет годового значения дохода;
  • валюта исчисления заработной платы (рубль).

Бланк в ПФР также должен содержать информацию об организации выдавшей его:

  • полное ноименование юридического лица (в соответствии с учредительной документацией);
  • адрес регистрации предприятия в налоговом органе;
  • телефоны компании, ИНН.

Необходимо учитывать в справке суммы фактически выплаченной работнику заработной платы, а не начисленной.

В качестве примечания следует отметить сроки нахождения на больничном и в неоплачиваемом отпуске, а также зафиксировать наличие листка нетрудоспособности до рождения ребенка и после.

В нижней части бланка обязательно фиксируется факт отчислений страховых взносов в ПФР на все начисления сотрудника по принятым тарифам, а также основания оформления справки о зарплате (лицевые счета, расчетные (платежные) ведомости по начислению зарплаты).

Справку подписывают ответственные лица компании, проставляется печать предприятия.

Для получения пенсионного обеспечения требуется подготовить пакет документов, который в дальнейшем предоставляется сотруднику Пенсионного фонда Российской Федерации. В него включена справка о заработной плате гражданина, которая берется у работодателя.

Предлагаем ознакомиться:   Как переоформить собственность на квартиру брата

Внимание! Обычно справка о заработной плате – это форма 2-НДФЛ, но для предоставления в Пенсионный фонд оформлять бумагу согласно всем правилам нет необходимости. Документ содержит перечень обязательной для отражения информации:

  • Вместо шапки ставится оттиск предприятия, где отражена вся основная информация о нем. Если такового штампа не имеется, данные заполняется письменно, а ниже проставляется печать;
  • Фамилия, имя, отчество работника, а также дата его рождения. Однако некоторые предприятия не удосуживаются отражать информацию о возрасте бывшего работника;
  • Сколько времени работник работает на предприятии. При этом отражаются точные периоды и общий срок службы;
  • Размер заработной платы сотрудника, отраженной по месяцам. Годовой доход также учитывается при составлении справки;
  • Валюта, в которой работник получает заработную плату. Это является обязательным условием для всех финансовых документов. Достаточно просто прописью писать конечную сумму.

В справке отражаются суммы, которые были начислены работнику, а не получены им. Таким образом, вычет 13% НДФЛ учитывается при заполнении документа.

Существуют начисления, которые не должны учитываться при исчислении пенсии. К ним относятся:

  • компенсации, выданные работнику в связи с неиспользованным отпуском;
  • выплаты, положенные матери в период ухода за ребенком.

В справке отражается информация о том, что работодатель за работника перечислял положенные отчисления в ПФ РФ. Указывается их точный размер. Кроме того, дополнительно прилагают копии платежных документов, свидетельствующих об отправке отчислений. Иногда подобные бумаги не предоставляются.

На справке проставляется печать организации, а также подпись генерального директора и главного бухгалтера.

Если предприятие, на котором трудился будущий пенсионер, ликвидировано, за справкой гражданин может обратиться в фирму-преемник, то есть организацию, которая сформирована после закрытия ранее учрежденной фирмы.

Если преемников не существует, понадобится обратиться в архив. Здесь хранятся все бумаги, относящиеся к существованию ранее закрытого предприятия.

Работник архива самостоятельно заполняет справку в любой удобной для него форме. Если каких-либо сведений у него нет, то информацию не обязательно включать в документ.

Так в частности, законом установлены следующие виды пенсионного обеспечения:

  • по старости, при достижении возраста 65 и 60 лет в отношении мужчин и женщин соответственно (с учетом переходных положений);
  • по выслуге, при длительным выполнением трудовых обязанностей в особых условиях, к примеру, при вредном производстве либо занятости в северных районах;
  • по инвалидности, в связи с утратой трудоспособности и, соответственно, возможности обеспечивать собственные нужды;
  • по потере кормильца, что актуально для маленьких детей либо нетрудоспособных родственников, которые в силу своего состояния либо возраста не могут обеспечивать себя самостоятельно.

При этом каждый из вышеприведенных видов пенсий регламентируется разными законодательными актами, учитывая, что основания для пенсионного обеспечения соотносятся еще и с категориями тружеников.

Так в частности, пенсии бывают:

  • социальными, назначаемыми в порядке норм ФЗ №166;
  • трудовыми, регламентируемыми ФЗ №400;
  • военными, определяемыми Законом РФ №4468-1.

Справка о заработной плате в Пенсионный фонд для назначения пенсии

К примеру, матери, преданно ухаживающие за своими детьми инвалидами, зачастую не имеют возможности осуществлять трудовую деятельность, но это вовсе не означает, что они остаются на склоне лет без поддержки, учитывая, что в рамках закона они могут рассчитывать на социальную пенсию. Также отдельный порядок пенсионного обеспечения предусмотрен и для военнослужащих, которым в виду специфики занятости пенсия назначается уже исходя из особенности их службы, звания, должности и заслуг перед государством.

То есть, по сути, при назначении любого вида пенсии учитываются все аспекты жизни будущего пенсионера с целью предоставления социальной помощи в размере определенном законом для всех категорий граждан.

Так в частности, пенсионным законодательством предусмотрено назначение пенсий по вышеуказанным видам в зависимости от следующих факторов:

  • от протяженности трудового стажа либо отсутствия такового в силу объективных причин;
  • наличия детей, в частности инвалидов, за которыми будущие пенсионеры ухаживают, а значит и не имеют времени на трудовую деятельность;
  • вредных условий труда на производстве, которые приводят к ранней потере трудоспособности;
  • занятость в особых климатических условиях, а именно в северных районах;
  • выполнения обязанностей в сложных условиях, предопределяющих повышенную психологическую нагрузку либо получение ранений или травм.

Учитывая, что пенсия предоставляется лицам при соблюдении определенных условий, каждое из них нужно подтвердить посредством предоставления пакета документов, утвержденного законом.

По возрасту

По состоянию на 2019 год:

  • достижении 55,5 и 60,5 лет для лиц женского и мужского пола;
  • страховой стаж не менее 10 лет соответственно;
  • наличия ИПК не менее 16,6.
Предлагаем ознакомиться:   Срок исковой давности по кредитному договору

Общий порядок оформления

Для оформления пенсии по инвалидности вам необходимо приготовить следующие документы:

  1. Заявление о назначении пенсии.
  2. Паспорт или иной документ заявителя, подтверждающий его возраст, гражданство и удостоверяющий личность.
  3. Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования с уникальным СНИЛС – страховым номером индивидуального лицевого счета.
  4. Если документы подаются не лично, а через представителя, потребуется его доверенность и документ, удостоверяющий его личность.
  5. Документы, подтверждающие факт установления инвалидности и группу инвалидности. В качестве таких документов принимается удостоверение инвалида о праве на льготы и выписка из акта освидетельствования инвалида, которая выдается федеральным учреждением МСЭК.

В частности, для того чтобы получить трудовую пенсию по старости нужно достичь пенсионного возраста и иметь не менее 15 лет общего стажа занятости (с 2024 года, а в 2019 году — 10 лет), а для получения льготной пенсии потребуется подтверждение труда в особых условиях не менее 15 лет. То есть, по сути, основанием для назначения любого вида пенсии являются документы, которые и подтверждают право гражданина на социальную защиту предоставленную государством.

Также в связи с внесением изменений в пенсионное законодательство РФ у граждан, которые достигли определенного возраста и фактически приобрели возможность для оформления пенсии, есть право с целью увеличения размера пенсионного обеспечения в дальнейшем, обратиться за оговоренной выплатой и в более поздний срок. То есть, в рамках закона претенденты на пенсионное обеспечение могут обратиться за его оформлением и получением в любой момент.

При этом гражданин, претендующий на пенсионное обеспечение, должен не только собрать документы, но и представить их в Пенсионный фонд по месту жительства либо временной регистрации, так как автоматически пенсия не устанавливается, учитывая, что работники ПФ не могут знать обо всех претендентах на пенсию заранее.

Где взять информацию о зарплате, если предприятие ликвидировано

Справку для Пенсионного фонда берут в бухгалтерии организации, в которой работал будущий пенсионер. В мелких фирмах требуется устно попросить главного бухгалтера составить документ. В некоторых организациях составлением подобной бумаги занимается непосредственно руководитель.

В крупных организациях требуется составить заявление-запрос, в котором отражается наименование документа, ФИО сотрудника, а также назначение бумаги.

Какую справку нужно предостваить в пфр для назначения пенсии

Единой утвержденной формы не существует. Каждое предприятие разрабатывает бланк документа самостоятельно. Есть информация, обязательная для включения. Обычно профессиональные бухгалтеры знают об этом.

Внимание! Наши квалифицированные юристы окажут вам помощь бесплатно и круглосуточно по любым вопросам. Узнайте подробности здесь.

Какие документы необходимы для назначения страховой пенсии по инвалидности?

Документы, требуемые в дополнение к вышеперечисленным документам для назначения страховой пенсии по инвалидности, перечислены в Перечне (пп. «б», «в» п. 8, п. п. 9, 58, 59, 68, 74, 77, 78, 82, 83, 101, 110), в Законе № 400-ФЗ (ст. ст. 11, 12, ч. 10 ст. 15, ч. 4, 5, 9 ст. 17), в Регламенте (п. 20) и в Правилах, утвержденных Постановлением Правительства РФ № 1015 от 02 октября 2014 г. (п. п. 2, 10-18, 27 и 43):

  1. Выписка из индивидуального лицевого счета застрахованного пенсионера, из которого виден его индивидуальный пенсионный коэффициент.
  2. Документы о трудовом стаже пенсионера: трудовая книжка, трудовые договоры, лицевые счета и ведомости, на основании которых выдавалась зарплата, выписки из приказов, документы об уплате налогов из налоговой инспекции и военный билет.
  3. Документы, подтверждающие дополнительные условия определения размера страховой пенсии по инвалидности:
    • Документы, подтверждающие обстоятельства, определяющие размер трудовой пенсии по инвалидности по состоянию на 31 декабря 2014 г. без учета базового размера пенсии.
    • При наличии в семье заявителя нетрудоспособных членов – документы, которые подтверждают этот факт.
    • Документы, согласно которым нетрудоспособные члены семьи пенсионера находятся на его иждивении. Такие документы могут быть выданы органами местного самоуправления и жилищно-эксплуатационными организациями.
    • Документы о доходах всех членов семьи пенсионера.
    • Выписка из акта медицинского освидетельствования инвалида.
    • Документы из ЗАГС: свидетельства о рождении детей, свидетельства об усыновлении детей, об установлении отцовства.
    • Документы, подтверждающие факт изменения ФИО заявителя: свидетельство о заключении брака, свидетельство о разводе или свидетельство о перемене имени.
    • Справка от работодателя о среднемесячном заработке в течение трудовой деятельности, выданная за период в 60 месяцев подряд до 01 января 2002 г..
    • Документы, подтверждающие срок проживания и работы в районах Крайнего Севера и в местностях, приравненных к этим районам.
    • Документы о месте регистрации на территории РФ (свидетельство о регистрации, паспорт с отметкой о регистрации по месту жительства).
    • Документы, подтверждающие право на надбавки к пенсиям и на повышения пенсии, установленные на 31 декабря 2001 года. Не берутся в расчет надбавки за уход за нетрудоспособными членами семьи и надбавки на нетрудоспособных членов семьи пенсионера.
Предлагаем ознакомиться:   Межевание земельного участка – что это такое и для чего нужно определять границы

Согласно п. 38 (1) Регламента, дополнительные документы о стаже и справка о заработке требуются только в случае, когда пенсионер не согласен на назначение страховой пенсии на основании тех сведений персонифицированного индивидуального учета, которые находятся в распоряжении территориального отделения ПФР.

Какие документы потребуются для назначения государственной пенсии по инвалидности?

Эти документы, согласно п. п. 30 — 32 Регламента и п. 25 Перечня, будут различаться в зависимости от того, к какой категории пенсионеров принадлежит лицо, которому будет назначена государственная пенсия по инвалидности.

Для военнослужащих, согласно Перечня (п. п. 26 и 27), будут нужны дополнительно следующие документы:

  • Подтверждающие срок прохождения военной службы: военный билет, документы, выданные воинскими подразделениями, в которых военнослужащий проходил службу, документы из военных комиссариатов, архивная справка, в которой указано основание увольнения с военной службы и срок нахождения на службе.
  • Документы, подтверждающие сроки проживания и прохождения службы в районах Крайнего Севера, в районах с тяжелыми климатическими условиями и в приравненных к ним местностях.
  • Документы о членах семьи военнослужащего, лишенных трудоспособности и находящихся на его иждивении.

Для участников Великой Отечественной войны согласно пп. «б» п. 28 и п. 109 Перечня потребуется удостоверение участника ВОВ.

За какой период составляется справка для назначения расчета

Учтите! Согласно действующему российскому законодательству при начислении пенсии можно брать два периода для исчислоения среднемесячного заработка:

  • заработная плата за период с 2000 до 2001 года;
  • заработная плата за любые пять лет, которые идут подряд.

По статистике лучшие годы, за которые рассчитывается самая высока среднемесячная ЗП, – 1976 – 1986 г.г.

Понять, какой вариант выбрать, нетрудно. Нет необходимости выбирать пятилетний период, если с 2000 по 2001 год работник получал:

  • 2900 рублей для местности, где коэффициент ЗП равен 1,8, например, Республика Саха (Якутия);
  • 2600 рублей, где коэффициент равен или больше 1,6, например, Мурманская область;
  • 2100 рублей, где коэффициент ЗП равен или менее 1,5, например, Республика Удмуртия.

Какие документы потребуются дополнительно для назначения социальной пенсии по инвалидности?

Перечень дополнительных документов для назначения социальной пенсии по инвалидности перечислен в п. п. 41, 42 и 44 Перечня:

  • Документы, подтверждающие постоянное проживание гражданина в РФ.
  • Документы о том, что гражданин является инвалидом с детства (ребенком-инвалидом)
  • Документы, подтверждающие проживание гражданина в районах Крайнего Севера, в районах с тяжелыми условиями климата и в местностях, приравненных к таковым

Если инвалидность гражданина наступила вследствие совершения им преступления или незаконных действий, а также по причине нанесения ущерба своему здоровью, совершенного умышленно, также назначается социальная пенсия.

При этом, согласно Закона № 166-ФЗ (п. 4 ст. 8 и п. 2 ст. 9), а также п. 94 Перечня, у гражданина должно быть заключение федерального учреждения Медико-Социальной экспертизы, подтверждающее факт того, что гражданин стал инвалидом.

В некоторых случаях, не рассмотренных в данной статье, потребуются дополнительные документы иного характера. Полный перечень документации можно уточнить в территориальном отделении ПФР, принимающем у вас документы и заявление о назначении пенсии. Согласно Закона № 400-ФЗ (ч. 7 ст. 21) и п. п. 41 и 55 Регламента, право требовать у заявителя предоставления дополнительных документов может быть реализовано органами ПФР только в случае, когда искомые документы не находятся в их распоряжении или в распоряжении органов местного самоуправления или подведомственных им организаций.

Куда подавать заполненный бланк

Будущий пенсионер справку о заработной плате и остальной пакет документов направляет в территориальное подразделение Пенсионного фонда Российской Федерации по месту регистрации.

Если гражданин проживает в другом регионе, отличном от места прописки, ему разрешается подать документы по месту нахождения.

Документы для оформления пенсии по инвалидности

Запомните! Если гражданин РФ находится в местах лишения свободы, то все бумаги подаются через руководство исправительной колонии.

Сроки рассмотрения заявки

Сроки обращения за пенсией не установлены. Главное – начать оформление не раньше наступления пенсионного возраста.

Иногда будущий пенсионер по своей невнимательности допускает ошибки во время собора бумаг или заполнения документации. В этом случае на исправление ошибок дается три месяца.

Срок предоставления пенсионного обеспечения увеличивается и в том случае, если пенсия оформляется по месту проживания и не по месту регистрации.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Юрист поможет
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!:

Adblock detector